職場に「仲間」はいますか？？

15年くらい前に読んだ本の中に書いていたことなので、ちょっと細かいニュアンスは間違っているかもしれませんが・・・

働いている職場に、ココロ打ち解けて離せる仲間がいるかどうかが非常に大事だそうです。仲間と書きましたが、同僚でも部下でも上司でもよいです。

公私にわたって仲良くしている方、といったところです。要はビジネスパートナーであり友人であり、というような関係の方がいるかどうか。

そういう仲間がいると、仕事は充実したものになるそうです。モチベーションがあがる、生産性もあがる、やりがいや満足度もあがる（そこまで書いてなかったかもしれませんが（笑））。とにかく、この「職場に仲間がいる」ことが大事なんだそうです。

例えば仕事の大変さや、つい愚痴をいいたくなるよなことでも、奥さんや旦那さん、仕事の状況を知らない友達や知り合いに話しても、「大変だね」と共感はされますが、完全に実感することは無理ですよね。「じゃあこうすれば？？」とアドバイスをもらったとしても、

これまた、その現場や職場ではなかなか実現できないアドバイスもあり、実感が伴わない・・・。職場で同じ環境を体験している仲間だからこそ、そのあたり共感しあい、励ましあい、リアルな実感を得ながら相談ができるということですね・・・

確かに言われてみればそのとおりかと。よく会社の交流会や何かのイベントを企画して・・・というようなことがあろうかと思いますが、あれは実はご本人のモチベーションややりがいが上がるためのきっかけに「使える」と思いますよ。

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